据台湾媒体报道，大陆启动多座8.5代面板厂计划，三大面板厂赴台大量挖角，甚至开出三年1000万元薪水，强挖台湾面板与相关零组件员工。
零组件厂指出，大陆面板厂挖角的动作对台湾供应炼体系造成威胁，包括龙飞、深超、TCL都积极高薪征人，对象遍及技术人员、业务、采购，甚至零组件厂员工都被挖角。
面板厂员工指出，确实听说大陆面板厂提出1000万元绑三年约的方式在挖角，包括课长级、经理级的干部都是挖角的对象，许多人私下探询，希望能集体离开，未来工作比较容易上手。
虽然主管纷纷喊话劝说，但仍有为数不少的中层主管有率人出走的相关计划。
据面板厂的研发人员指出，对岸提出的挖角条件对高层的主管可能没有吸引力，但对中层主管却很具吸引力。
因为台湾面板厂上面的主管位置几乎已额满，而且员工分红配股费用化之后，丰厚所得不再，到大陆去拿高薪，成为当前一个不错的选择。
群创并购奇美电、统宝，许多员工对于自己的工作会不会受到影响颇有疑虑，尤其是群创并奇美电后，奇美电的员工、主管调职到竹南的可能性增加，工作环境变动的不确定因素造成人心松动，提供对岸不少挖角的机会。
