随着大陆明年劳动合同法、新税制上路，冲击台商甚巨，预估影响最大的将冲击 8-20%的获利；毛利低的产业无疑将成首要冲击目标，如NB、IT硬件和零组件厂，零售业和食品业者也将跟着受害。

　　劳动合同法促使台商劳资成本增加，新税制又将企所税统一为 25%，过去台商享有的租税优惠不再，汇出大陆的获利还要再课征 10%的所得税，大幅增加台商的税负支芔，生产成本巨升；谷月涵认为，在最坏的情形下，台商获利将因而减少 8-20%，如微星、毅嘉等毛利低、劳力密集厂商，获利冲击都在两位数之上。

　　不过，由于各家劳动成本、毛利率各有不同，使用的劳力密集度也各不相同，花旗环球证券亚太区下游硬件制造产业首席分析师杨应超认为，对于下游使用大量人力的 ODM厂，将是冲击最大的族群，如NB ODM厂仁宝、纬创等，手机 ODM厂华宝，由于产品毛利低，在生产成本增加下，将深受冲击。

　　至于上游的半导体产业，由于机械自动化比重高，人力密集度比下游产业来的低，荣资成本增加相对来的少；联强等通路业者，劳力密集度不如制造产业来的大，因此，劳动合同法对其影响性不如制造产业来的大，不过通路零售业者所享的租税优惠原先就不如制造厂来的高，变动影响也较小。

　　另一方面，随着大陆政府力行环保节能概念，对于环境污染成本高的 PCB产业将是重大冲击，不过，对于台系 PCB大厂，如欣兴，将会是利多而非利空。

　　在环保意识下，小型 PCB厂将因缺少资本投资污染处理设施，又难以拿到经营证照下，随之淘汰，产能也将因而减少，大厂反而成为最大受惠者。

　　在生产成本具增之际，杨应超认为，多数增加的生产成本，可转嫁给终端客户，抑或是增加自动化设备来减少劳力密集度，甚至是将工厂迁移至内地或是越南等生产成本较低的地区。

　　生产成本要转嫁实在不容易，以广达等NB ODM厂为例，一方面要力巩市占率，一方面要因应生产成本增加，若要将增加的成本转嫁至终端客户，提升产品价格，恐怕不大可能，厂商最后只能自行吸收。

　　因此，在原有产品的毛利受侵蚀下，明年能否推出深具成长动能的新产品，以带来较高的毛利，是观察重点；倘若企业能推出高毛利又具成长动能的新产品，生产成本的增加必然将随之被抵消掉。