最近一项研究发现，可能缘于缺乏有技能的劳工的原因，RFID的商业应用并不像行业观察家预期的那么快。 
    美国计算技术行业协会(CompTIA)近日宣布，其第三次年度(2007)RFID调查发现，68.8%回答调查问卷的人认为，该行业缺乏RFID的专才；这与2005年和2006年分别为75%和80%的比例相比有所下降，但是，CompTIA代表认为，该比例仍然很高。 
    在认为缺乏RFID技能的人当中，68%的人表示，短缺会影响其RFID的应用；在2006年，相应的比例为80%的；在2005年，只有53%的人认为，缺乏技能会影响RFID的应用。 
    “技能缺乏并不是RFID的应用比较慢的最重要因素，但是，它是一种发生作用的因素，”CompTIA负责电子商务和软件解决方案的副总裁David Sommer在一次有准备的发言中说，“即使RFID的采用率保持在较高的水平，技能缺乏将甚至更明显。”CompTIA的领导人认为，RFID的采用低于预期的原因还在于缺乏标准、设备成本高昂、投资回报低或不确定等等因素。 
    上述发现来自今年初进行的一次网上调查。该调查从64家技术零售商、增值零售商、方案提供商、系统集成商和其它直接涉及提供IT产品和服务的公司获得了答复。 
    Sommer表示，RFID市场持续以适度、稳定的步伐增长，其中，试验性计划、测试和闭环部署呈现上升趋势。CompTIA提供一种以供应商为中心的RFID资质证明，它确认(供应商是否具备)RFID安装、维护、修理以及相关硬件和软件维护的知识和技能。