日本东芝公司近日发布了2006年度公司的招聘计划。于2005年度的招聘计划相比，增加了一倍。从2006年度的招聘计划可以看出，日本东芝公司准备加强对半导体的研制开发，并准备增加海外工作人员。为了确保人才储备，东芝公司还准备积极录用外国人员工以及有海外求学经验的日本人。 　　具体而言，研发部门和技术部门计划招聘的人数增加了810人，为1970人。销售等部门增加了310人，为540人。此外，为了树立企业良好的社会形象，东芝公司也准备积极招聘残疾人员工。计划在2008年4月，东芝公司将达到日本规定的法定残疾人雇用率。
　　日本东芝公司所生产的用于随身听和数码相机的存储卡销售态势良好。预计在2006年3月期的纯利润结算中有望达到650亿日元。